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Mais informações
Faixa salarial: de R$ 3.000,00 a R$ 3.200,00
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Código da vaga: 4520066
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: São José dos Pinhais / PR
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Descrição: Estamos contratando um Recrutador Jr. com experiencia na área de Recrutamento e seleção de alto volume para contratação de vagas operacionais (indústria), administrativas e estratégicas na área de logística, comercial, indústrial, entre outras.
Realizando grande volume de vagas operacionais.
Desejável conhecimento nas plataformas de emprego, Teams, Zoom, Google meet, entre outros.
Desejável ter atuado em consultorias de RH.
Vaga: hibrida
Salario fixo + comissões
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Nível hierárquico: Analista
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Faixa salarial: de R$ 2.080,00 a R$ 2.459,00
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Código da vaga: 4520528
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: Passo Fundo / RS
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Descrição: Estamos procurando por um profissional dedicado e altamente organizado, com experiência em rotinas de Departamento Pessoal e habilidades no Pacote Office.
Atividades: Rotinas de Departamento Pessoal, rotinas de ponto, auxílio nas admissões, rescisões, folha de pagamento, convênios médicos, etc.
Para se qualificar para este cargo, nós procuramos os seguintes requisitos:
- Experiência em rotinas de Departamento Pessoal
- Habilidades organizacionais e de comunicação
- Proficiência no Pacote Office, especialmente em Excel.
- Disposição para trabalhar em equipe e fornecer suporte a outros departamentos
Se você se identificou com as habilidades e requisitos acima, nós gostaríamos de convidá-lo a se juntar à nossa equipe em Farmácias São João.
Nós acreditamos que sua experiência e dedicação serão uma adição valiosa à nossa organização.
Time de Recrutamento e Seleção
Farmácias São João
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Nível hierárquico: Operacional
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Faixa salarial: de R$ 2.500,00 a R$ 2.800,00
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Código da vaga: 4520716
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: Manaus / AM
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Descrição: Controle de planilhas, aferição e registro de temperaturas, coleta de amostras, acompanhar as atividades da produção, realizar controle de qualidade e quantidade dos produtos em todas as etapas, controlar os documentos pertinentes a unidade, acompanhar auditorias, bom relacionamento com cliente e gostar de interagir.
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Nível hierárquico: Operacional
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Área de atuação: Auditoria / Qualidade / Fiscal
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Salário a combinar
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Código da vaga: 4523044
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: Várzea Grande / MT
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Auxiliar de Rampa para fazer parte do nosso time!
Atividades Desempenhadas:
Separação de Volumes e bagagens;
Descarregamento e carregamento de volumes e bagagens;
Limpezas diversas em áreas de trânsito de pessoas;
- Escala turno de revezamento;
- Trabalho em finais de semana e feriados.
- Vaga tambem destinada a pessoa com deficiência (PCD)
Empresa: In Solo Ground Handling
Benefícios: Vale Transporte, Vale Alimentação, Seguro de Vida
Requisitos Necessários:
- Ensino médio completo;
- Disponibilidade para viagens;
Diferencial:
- Experiência na área.
Sobre a Empresa: undefined
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Nível hierárquico: Operacional
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Área de atuação: Outros
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
R$ 3.004,00
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Código da vaga: 4528613
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: São Paulo / SP
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Descrição: *Responsabilidades:*
* Gerenciar o ciclo completo de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até o fechamento das vagas, garantindo uma excelente experiência para os candidatos e gestores envolvidos.
* Lidar com demandas de alto volume
* Conduzir entrevistas estruturadas e avaliações de competências para identificar candidatos alinhados com os valores e requisitos da empresa.
* Colaborar estreitamente com os gestores de contratação para entender suas necessidades de recrutamento e garantir que as vagas sejam preenchidas de maneira oportuna e eficiente.
* Manter registros precisos e atualizados de todos os processos de recrutamento e seleção, utilizando sistemas e ferramentas disponíveis.
*Requisitos:*
* Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente em um ambiente com altas demandas.
* Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de interagir efetivamente com candidatos, gestores e membros da equipe.
* Forte capacidade de organização e gerenciamento do tempo, com atenção aos detalhes e capacidade de priorizar tarefas de maneira eficiente.
*Informações*
Salario: R$ 3.004,81
* Vale-transporte (PAGO EM DINHEIRO)
* Vale-refeição (20,74/ por dia) (PAGO EM DINHEIRO)
* Local de trabalho:
- Rua Werner Siemens - Lapa
* Horário: 09h às 19h
* Escala: Segunda a Sexta
Tipo de Contratação: Temporário de até 9 meses com possibilidade de efetivação.
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Nível hierárquico: Analista
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Faixa salarial: de R$ 3.000,00 a R$ 5.000,00
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Código da vaga: 4528454
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: São José do Rio Preto / SP
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Descrição: ROTINAS GENERALISTA DE RH E DEPARTAMENTO PESSOAL. FOLHA DE PAGAMENTO, FERIAS, RESCISÃO, ADMISSÃO, ADMINISTRAÇÃO DE BENEFÍCIOS, CONTROLE DE PONTO, PROGRAMAR PAGAMENTO.
Requisitos obrigatórios: CONHECIMENTO EM FOLHA DE PAGAMENTO, RELAÇÕES TRABALHISTAS, E ETC.
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Nível hierárquico: Analista
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Faixa salarial: de R$ 7.000,00 a R$ 8.000,00
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Código da vaga: 4530513
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: Porto Alegre / RS
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Descrição: Importante Empresa Multinacional do ramo de Logística, contrata Analista de Recursos Humanos Sênior
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
- Recrutamento e Seleção;
- Treinamento e Desenvolvimento;
- Plano de Cargos e salários;
- Desenvolvimento de Lideranças;
- Compliance;
- Gerenciamento de performance;
- Avaliação de desempenho;
- Gestão de conflitos e acolhimento dos colaboradores;
- Consultoria e atendimento para os colaboradores;
- Elaboração de políticas e procedimentos das áreas de recursos humanos e departamento de pessoal;
- Apoio em rotinas de Departamento de Pessoal;
- Demais atividades pertinentes a função.
Faixa salarial: R$7.000,000
Benefícios:
- Vale Refeição: R$36,40 por dia;
- Participação nos lucros;
- Plano de saúde Unimed (após 90 dias);
- Plano dental Unimed (após 90 dias);
- Vale transporte ou Auxílio Combustível;
- Gympass;
- Seguro de vida Prudencial.
Requisitos e qualificações
- Fluente em Inglês e Espanhol.
- Pós Graduação: Gestão Estratégica de Pessoas, Liderança ou similares.
- Nível Superior Completo: Administração, Recursos Humanos, Processos Gerencias ou correlatos.
- Experiência na função.
- Residir em Porto Alegre ou região metropolitana.
- Disponibilidade para viagens internacionais.
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Nível hierárquico: Analista
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Salário a combinar
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Código da vaga: 4533178
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: Remoto
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Descrição: Estamos em busca de um Recrutador Freelancer para atuar em projetos de recrutamento e seleção de diversos perfis profissionais.
Modalidade de Trabalho:
100% remoto (home office)
Flexibilidade de horário
Remuneração por comissão: 20% do valor líquido de faturamento por cada vaga fechada
Contratação - PJ
Responsabilidades:
Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, desde a triagem de currículos até a realização de entrevistas.
Aplicar e avaliar testes de habilidades e conhecimentos, conforme o perfil das vagas.
Desenvolver e manter um pipeline de candidatos para diferentes posições.
Fornecer feedback claro e objetivo para candidatos e gestores sobre o processo seletivo.
Requisitos:
Experiência comprovada como Recrutador.
Conhecimento de ferramentas de recrutamento online e metodologias de seleção.
Habilidade para trabalhar de forma autônoma e organizar seu fluxo de trabalho.
Infraestrutura própria para trabalho remoto (computador, internet de qualidade, telefone).
Boa comunicação, proatividade e capacidade de gerenciar diferentes projetos simultaneamente.
Diferenciais:
Vivência em recrutamento de perfis diversificados e especializados.
Graduação em Psicologia.
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Nível hierárquico: Operacional
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
R$ 4.200,00
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Código da vaga: 4533158
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: São Paulo / SP
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Descrição: Indústria do segmento químico, em parceria com a Luandre contrata Analista de Gente Jr. para atuar com foco em folha de pagamento, na região de São Miguel Paulista - SP.
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Nível hierárquico: Analista
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga
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Mais informações
Faixa salarial: de R$ 4.000,00 a R$ 4.100,00
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Código da vaga: 4535200
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Número de vagas: 1
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Local de trabalho: Curitiba / PR
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Descrição: Vaga: Analista de DHO SR
Local: 100% Presencial em Curitiba/PR na R. Emanuel Kant - Capão Raso, Curitiba - PR, 81020-670
Horário: Segunda a quinta da 8h às 18h e sexta das 08h as 17h
Modelo de Contrato: CLT de 4k + VR ou VA + VT ou Auxilio Combustível
Principais Atividades:
Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO): Estruturar e implementar programas de desenvolvimento de liderança e competências técnicas e comportamentais; Elaborar e conduzir projetos de sucessão, carreira e planos de desenvolvimento individual (PDI); Realizar diagnósticos organizacionais, propondo ações de melhoria contínua em clima e cultura.
Treinamento e Desenvolvimento (T&D): Mapear necessidades de treinamento e capacitação de colaboradores e lideranças; Desenvolver e/ou contratar programas de T&D, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa; Gerenciar o processo de avaliação de eficácia de treinamentos, propondo melhorias contínuas. Garantir que os processos de onboarding estejam alinhados à cultura e ao propósito da empresa.
Gestão de Carreira e Performance: Implementar e acompanhar o processo de gestão de performance (avaliação 360°, metas, feedback contínuo); Conduzir projetos de mapeamento de talentos, sucessão e retenção; Apoiar as lideranças na definição e acompanhamento de metas, promovendo uma cultura de desenvolvimento contínuo.
Engajamento e Clima Organizacional: Realizar pesquisas de clima organizacional, analisando os resultados e propondo ações de melhoria; Criar e implementar ações de endomarketing e campanhas de engajamento; Atuar como facilitador(a) no fortalecimento da cultura organizacional, garantindo a aplicação dos valores da empresa no dia a dia.
Apoio às Lideranças: Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, fornecendo suporte em temas relacionados a gestão de pessoas, clima e cultura; Conduzir workshops e treinamentos para fortalecer as habilidades de gestão das lideranças; Auxiliar na tomada de decisões relacionadas ao desenvolvimento de equipes.
Requisitos Mandatórios:
Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Experiência sólida em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com atuação em projetos de T&D, carreira, performance e engajamento;
Conhecimento avançado em metodologias de avaliação de performance (ex.: Nine Box, OKRs, Balanced Scorecard, etc.);
Habilidade na condução de projetos de gestão de clima e engajamento;
Experiência em facilitação de treinamentos e workshops;
Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal para atuar diretamente com lideranças;
Domínio de Excel e PowerPoint para criação de relatórios e apresentações;
Disponibilidade para viagens, caso necessário.
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Nível hierárquico: Analista
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Área de atuação: Recursos Humanos
Quero concorrer a essa vaga